| 949 | 25 | 103 |
| 下载次数 | 被引频次 | 阅读次数 |
提升技能型人才社会地位是实现技能型社会建设的前提,更是全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦的关键环节。而当前我国技能型人才社会地位问题仍较为突出,主要集中于技能型人才在就业市场与职业生涯发展过程中的弱势地位,具体表现在技能型人才在就业市场中的身份地位、晋升发展、薪酬水平以及工作环境四个方面。通过分析我国人事制度的嬗变历程发现,要想根本解决技能型人才的社会地位问题,关键在于深化改革现有人事制度,破除"干部"与"工人"二元身份,并统筹改革企业单位内的晋升制度、薪酬制度等各项具体的人事管理制度。
Abstract：[1]习近平对职业教育工作作出重要指示[EB/OL].(2021-04-13)[2021-04-15].http://www.gov.cn/xinwen/2021-04/13/content_5599267.htm.
[2]中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议[EB/OL].(2020-11-03)[2021-04-05].http://www.gov.cn/zhengce/2020-11/03/content_5556991.htm.
[3]中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要[EB/OL].(2021-03-13)[2021-04-05].http://www.gov.cn/xinwen/2021-03/13/content_5592681.htm.
[4]仇立平.职业地位：社会分层的指示器--上海社会结构与社会分层研究[J].社会学研究，2001(3):18-33.
[5]仇立平.回到马克思：对中国社会分层研究的反思[J].社会，2006(4):23-42+206.
[6]倪咸林.浅析我国技能型人才缺失[J].中共长春市委党校学报，2005(1):55-57.
[7]程明，程金凤，叶双慧.提高企业核心竞争力与中部地区企业“多梯制”人才发展通道研究[J].科技进步与对策，2009,26(8):157-160.
[8]李小娟.青年技术技能人才队伍建设的“结”与“解”--基于温州215家企业的调查分析[J].中国青年社会科学，2020,39(3):101-106.
[9]BERKOWITZ L,FRASER C,TREA-SURE F P,et al.Pay,Equity,Job Gratifications and Comparisons in Pay Satisfaction[J].Journal of Applied Psychology,1987,72(4):544-551.
[10]李志，邱萍，蒋雨珈.企业技能人才队伍“瓶颈”制约及解决对策--基于重庆市363家企业的调查[J].科技进步与对策，2015,32(3):149-153.
[11]刘礼.钢铁企业技术技能型人才工资激励机制探讨[J].全国商情(理论研究)，2013(16):43-44.
[12]王春红.“全国纺织行业一线高技能人才薪酬待遇状况调研”座谈会在江苏省南通市召开[J].东方企业文化，2019(6):56-57.
[13]宏伟，张志艳，石琛琛，等.影响化工类技能型人才就业因素调查研究[J].当代教育实践与教学研究，2016(8):135.
[14]丁大建.高技能人才的短缺与价值评价错位[J].中国高教研究，2004(5):58-59.
[15]何亦名.技能型人才短缺的原因与治理：基于珠三角的分析[J].经济问题探索，2008(1):163-168.
[16]魏晓锴，卫磊.工业企业接管与改造中的薪资改革--以西北实业公司为中心[J].暨南学报(哲学社会科学版)，2018,40(11):67-77.
[17]徐国庆.从分等到分类--职业教育改革发展之路[M].上海：华东师范大学出版社，2018:51.
[18]国务院关于加快发展现代职业教育的决定[EB/OL].(2014-05-02)[2021-04-05].http://www.moe.gov.cn/jyb_xxgk/moe_1777/moe_1778/201406/t20140622_170691.html.
[19]中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要[EB/OL].(2016-03-17)[2021-04-05].http://www.gov.cn/xinwen/2016-03/17/content_5054992.htm.
[20]中共中央办公厅国务院办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》[EB/OL].(2017-01-08)[2021-04-05].http://www.gov.cn/xinwen/2017-01/08/content_5157911.htm?all Content#all Content.
[21]徐国庆.确立职业教育的类型属性是现代职业教育体系建设的根本需要[J].华东师范大学学报(教育科学版)，2020,38(1):1-11.
基本信息:
中图分类号:C975
引用信息:
[1]何莎薇,徐国庆.深化人事制度改革是提升技能型人才社会地位的关键保障[J].中国职业技术教育,2021,No.772(12):63-67.
2021-04-21
2021-04-21